Brasil
17 mar

Mais da metade dos brasileiros vê dificuldade em conseguir emprego no Brasil, segundo FGV IBRE

Mais da metade dos brasileiros vê dificuldade em conseguir emprego no Brasil, segundo FGV IBRE

Mais da metade dos brasileiros sente que está difícil ou muito difícil conseguir trabalho no país. O número é resultado da 9ª edição dos Indicadores de Qualidade do Trabalho da Sondagem de Mercado de Trabalho do FGV IBRE, com dados do trimestre finalizado em fevereiro de 2026, que mostrou que 53,6% dos respondentes percebem a dificuldade em encontrar emprego.

O número mostra uma piora em relação ao trimestre finalizado em janeiro, mas o FGV IBRE explica que, devido à falta de ajuste por sazonalidade nas séries, é possível que isso se deva ao período do ano

Em relação às perspectivas para o mercado de trabalho nos próximos meses, 34,3% dos respondentes acreditam que a tendência é que fique pior ou muito pior, enquanto 33% acreditam na tendência de que melhore ou melhore muito. Os 32,7% restantes acreditam na manutenção da estabilidade. O resultado majoritariamente negativo é o maior desde o trimestre móvel de outubro de 2025.

Segundo o economista do FGV IBRE Rodolpho Tobler, enquanto os primeiros resultados da sondagem de 2026 indicavam uma continuidade do aquecimento da economia visto em 2025, mas com uma tendência de estabilidade, os resultados do último mês mostram uma maior parcela da população acreditando na desaceleração do ritmo do mercado de trabalho na primeira metade do ano. Ele espera que, dado o cenário macroeconômico desafiador e a desaceleração da economia, a tendência seja a de um número de vagas menor do que o de 2025, ainda que haja uma possibilidade de ajuste nos indicadores caso a atividade econômica indique um ano mais aquecido.

“Os primeiros resultados do mercado de trabalho em 2026 indicam continuidade do aquecimento visto no ano passado, mas agora com uma tendência maior de estabilidade. O resultado desse mês, mesmo que com cautela pela ausência de ajuste sazonal, já indica um percentual mais elevado de pessoas acreditando que o ritmo do mercado de trabalho tende a diminuir nessa primeira metade do ano. Dado o cenário macroeconômico desafiador e a desaceleração da economia, é esperado que o número de vagas abertas seja inferior ao que foi observado ao longo de 2025. Caso a atividade econômica indique um ano mais aquecido, os dados de mercado de trabalho tendem a se ajustar para cima também”, afirma.

Divulgados mensalmente desde julho de 2025, os indicadores sobre a qualidade de emprego no país do FGV IBRE buscam complementar as informações existentes sobre o tema com dados exclusivos, derivados, principalmente, da percepção do trabalhador brasileiro sobre as condições de trabalho no momento. As pesquisas consultam pessoas em todo o território nacional, em idade para trabalhar, sobre os temas: satisfação com trabalho; chance de perder emprego e/ou fonte de renda; proteção social; renda suficiente; percepção geral sobre o mercado de trabalho; e expectativa para os próximos 6 meses do mercado de trabalho em geral.

Com informações do FGV IBRE.

Fonte: Brasil 61

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Notícia
16 mar

Caso Zaira: condenado pela morte de jovem em Caicó obtém progressão para regime semiaberto

Caso Zaira: condenado pela morte de jovem em Caicó obtém progressão para regime semiaberto

O policial militar Pedro Inácio, condenado pela morte da jovem Zaira Cruz, obteve progressão de regime para o semiaberto na tarde desta segunda-feira (16). A decisão foi tomada pela Justiça e o réu já deixou o sistema prisional.

Mesmo com parecer contrário do Ministério Público do Rio Grande do Norte, que pediu a realização de um exame criminológico para avaliar se o condenado estava apto a progredir de regime, o juiz de primeira instância decidiu conceder o benefício.

Defesa argumentou cumprimento dos requisitos

A defesa de Pedro Inácio sustentou que ele já havia cumprido os requisitos legais necessários para a progressão ao regime semiaberto.

Entre os argumentos apresentados estão:

  • cumprimento da porcentagem mínima da pena exigida por lei;
  • 560 dias de remissão de pena;
  • bom comportamento durante o período de prisão;
  • ausência de faltas disciplinares no sistema prisional.

Com base nesses pontos, o magistrado considerou que o condenado já atendia aos requisitos objetivos e subjetivos previstos na legislação para a mudança de regime.

Ministério Público pediu exame criminológico

O Ministério Público do Rio Grande do Norte se posicionou de forma contrária à progressão imediata e solicitou a realização de um exame criminológico, avaliação usada para analisar a possibilidade de reintegração social do detento.

Apesar da manifestação do órgão, o juiz entendeu que os elementos apresentados pela defesa eram suficientes para conceder o benefício.

Crime aconteceu no carnaval de Caicó

O caso ocorreu em 2019, durante o carnaval de Caicó, no interior do Rio Grande do Norte.

A jovem Zaira Cruz, de 22 anos, foi encontrada morta após desaparecer durante a festa.

Após quase sete anos de tramitação judicial, Pedro Inácio foi condenado a 20 anos de prisão em regime fechado pelos crimes de homicídio qualificado e estupro.

A decisão do júri foi considerada um momento marcante para a família da vítima, que aguardava a conclusão do julgamento desde o crime.

TV PONTA NEGRA

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Campo Forte
Currais Novos
16 mar

Aura Borborema e ONG Agentes da Paz realizam ação social que beneficia 53 pessoas em Currais Novos

Aura Borborema e ONG Agentes da Paz realizam ação social que beneficia 53 pessoas em Currais Novos

Uma ação solidária realizada em parceria entre a mineradora Aura Borborema e a ONG Agentes da Paz levou mais dignidade e qualidade de vida para famílias em situação de vulnerabilidade social no município de Currais Novos, na região do Seridó potiguar.

A iniciativa beneficiou diretamente 53 pessoas assistidas pela organização social, que atua há mais de duas décadas no atendimento a crianças e adolescentes.
A ação foi iniciada no dia 26 de fevereiro e contou com a entrega de mobiliário e itens de primeira necessidade, contribuindo para melhorar as condições de moradia das famílias atendidas.

Os equipamentos irão proporcionar mais conforto e condições dignas dentro dos lares dos beneficiários.
De acordo com a empresa, a iniciativa faz parte da cultura Aura 360, modelo de gestão que busca considerar o impacto da atividade mineradora em diferentes dimensões, priorizando o bem-estar das pessoas e o desenvolvimento social das comunidades onde a companhia atua.


Para o gerente de Recursos Humanos da unidade Borborema, Maximiliano Delfino, ações como essa reforçam o compromisso da empresa com a comunidade local.


“Essa filosofia ganha rosto e voz por meio de parcerias locais que transformam compromisso em realidade. Nossa cultura coloca as pessoas em primeiro lugar porque entendemos que fortalecer a comunidade é um dever que reflete nossa visão 360. Apoiar a ONG Agentes da Paz é investir diretamente na dignidade humana e no futuro da nossa região”, destacou.


Ainda segundo o gerente, a empresa acredita que a transformação social passa também pelas melhorias dentro dos lares das famílias.
“Ao equipar casas de famílias em situação de vulnerabilidade, entregamos mais do que bens materiais. Apoiamos a promoção da autonomia e aceleramos o desenvolvimento social”, completou.


O coordenador da ONG Agentes da Paz, Adaildo Santos, celebrou a parceria e ressaltou a importância da ação para as famílias assistidas.


“São parcerias como esta que nos permitem olhar o ser humano de forma integral. Não se trata apenas de uma doação, mas de proporcionar qualidade de vida e moradia com dignidade. Uma máquina de lavar para uma mãe que cuida de um filho com deficiência, ou montar uma casa do zero para uma família da zona rural, é o que chamamos de mobilização para a vida”, afirmou.
Segundo ele, o apoio da mineradora fortalece o trabalho social desenvolvido pela entidade e amplia o alcance das ações voltadas à população mais vulnerável.


Sobre a Aura
A Aura é uma empresa voltada ao desenvolvimento e operação de projetos de ouro e metais básicos nas Américas. Atualmente, a companhia possui seis minas em operação, incluindo a mina de ouro Minosa, em Honduras; as minas brasileiras Apoena, Almas, Borborema e Mineração Serra Grande; além da mina de cobre, ouro e prata Aranzazu, no México.


A empresa também mantém projetos em diferentes fases de desenvolvimento, como Era Dorada, na Guatemala, e os projetos brasileiros Matupá, São Francisco e Carajás.

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16 mar

Assaltantes armados invadem depósito e roubam veículo de luxo em Currais Novos

Assaltantes armados invadem depósito e roubam veículo de luxo em Currais Novos

Um assalto à mão armada foi registrado na tarde desta segunda-feira (16) em um depósito localizado no Lares de Santana, em Currais Novos, na região do Seridó potiguar. A ação criminosa ocorreu por volta das 14h50 e mobilizou policiais do 13º Batalhão da Polícia Militar.

De acordo com as informações iniciais, cinco homens armados, utilizando pistolas e arma longa, chegaram ao local em um veículo modelo Fox. O grupo invadiu o depósito e passou a questionar funcionários sobre a existência de dinheiro no estabelecimento.

Como não havia dinheiro em espécie no local, os criminosos acabaram levando um veículo modelo Range Rover Evoque, de cor branca, pertencente à uma vítima.

Após o crime, os suspeitos fugiram e, até o momento, não foram localizados. Equipes da Polícia Militar realizaram diligências na tentativa de identificar e prender os envolvidos.

O caso foi registrado na Delegacia de Polícia Civil de Currais Novos, que ficará responsável pela investigação do assalto e pela busca de pistas que possam levar aos autores do crime.

Repórter Seridó

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Lojão do Real
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16 mar

Codern anuncia concurso público com salário inicial de até R$ 5,7 mil

Codern anuncia concurso público com salário inicial de até R$ 5,7 mil

A Companhia Docas do Rio Grande do Norte (Codern) publicou nesta segunda-feira (16), o edital do concurso público com cinco vagas e formação de cadastro reserva para cargos de níveis médio e superior, com remuneração inicial que varia de R$ 1.612,00 a R$ 5.723,35. O período de inscrições tem início às 9h desta segunda e se estenderá até às 14h do dia 31 de março de 2026.

As inscrições serão feitas exclusivamente pela internet, pelo site do Instituto, banca responsável pela realização do certame. Para participar, o candidato deverá preencher o formulário de solicitação de Inscrição, declarando estar ciente das condições exigidas para admissão e das normas estabelecidas no edital.

Depois do preenchimento, será necessário imprimir o boleto bancário e efetuar o pagamento da taxa de inscrição até a data de vencimento. Inscrições cujo pagamento seja realizado fora do prazo não serão aceitas. As taxas de inscrição são de R$ 80,00 para os cargos de nível médio e de R$ 140,00 para os cargos de nível superior.

O concurso oferta oportunidades para os cargos de Auxiliar Portuário Operacional (Eletricista Operacional), Assistente Administrativo, Assistente Administrativo (Operações Portuárias), Técnico em Segurança do Trabalho, Técnico Desenvolvedor de Software, Administrador, Contador, Advogado, Economista, Analista de Sistemas e Engenheiro Civil. As vagas possuem carga horária mensal que varia entre 180 e 220 horas. 

O edital completo, contendo todos os requisitos, programas das provas, extratos e demais documentos referentes às etapas do concurso, estará disponível no site do Instituto AOCP.

Confira a distribuição de vagas e remuneração:

Auxiliar Portuário Operacional (Eletricista operacional) 

  • Carga horária mensal: 180 horas
  • Total de vagas: cadastro reserva
  • Remuneração inicial bruta: R$ 1.612,00

Assistente Administrativo

  • Carga horária mensal: 220 horas
  • Total de vagas: duas vagas + cadastro reserva
  • Remuneração inicial: R$ 2.506,15

Assistente Administrativo (Operações Portuárias)

  • Carga horária mensal: 180 horas
  • Total de vagas: uma vaga + cadastro reserva
  • Remuneração inicial: R$ 2.506,15

Técnico em Segurança do Trabalho

  • Carga horária mensal: 220 horas
  • Total de vagas: cadastro reserva
  • Remuneração inicial: R$ 2.506,15

Técnico Desenvolvedor de Software

  • Carga horária mensal: 220 vagas
  • Total de vagas: cadastro reserva
  • Remuneração inicial: R$ 2.506,15

Administrador

  • Carga horária mensal: 220 vagas
  • Total de vagas: uma vaga + cadastro reserva
  • Remuneração inicial: R$ 5.723,35

Contador

  • Carga horária mensal: 220 vagas
  • Total de vagas: uma vaga + cadastro reserva
  • Remuneração inicial: R$ 5.723,35

Advogado

  • Carga horária mensal: 220 vagas
  • Total de vagas: cadastro reserva
  • Remuneração inicial: R$ 5.723,35

Economista

  • Carga horária mensal: 220 vagas
  • Total de vagas: cadastro reserva
  • Remuneração inicial: R$ 5.723,35

Analista de Sistemas

  • Carga horária mensal: 220 vagas
  • Total de vagas: cadastro reserva
  • Remuneração inicial: R$ 5.723,35

Engenheiro Civil

  • Carga horária mensal: 220 vagas
  • Total de vagas: cadastro reserva
  • Remuneração inicial: R$ 5.723,35

Tribuna do Norte

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